主页（http://www.cnwulian.net）：大众集团：以可持续发展“重构”未来
舒格
“科技改变世界”是人类文明史上亘古不变的话题，而汽车，作为最贴近日常生活的科技产品之一，曾改变了人类的生活方式、缩短了整个世界的距离。未来，通过先进科技，汽车的角色将更加多样化，它将不仅仅是一种交通工具，还将成为智能助手、出行管家，甚至环保先锋。
目前，一直走在时代前沿的大众汽车集团，正在以“可持续发展”策略，不断刷新全球消费者对未来的想象——除在传统燃油领域卓越的高效、节能之外，其还展开了全面的电力驱动、智能交通以及数字化等前瞻领域的革命。换言之，在汽车科技再次改变世界之前，大众正创造着最新科技。
此外，在企业社会责任板块，大众亦已成为行业先驱，除针对本公司员工的科学管理与培养之外，大众还在其业务所在地区倾注心力，关注发展与教育等领域，展示了一个德国企业对全世界的、可持续的人文关怀。
针对中国市场的未来发展，大众汽车集团（中国）总裁兼CEO海兹曼教授表示：“进一步走向繁荣离不开谨慎的资源管理，进一步实现创新也离不开数字化革命的推动，再加上为每个人提供一个良好的环境，这三者构成了中国改革之路的基石,也充分反映了我们为未来制定的远大目标。”
“花样”技术 引领时代发展
放眼当今车市，在时代浪潮的推动下，节能环保、智能交通、数字化已成为众企业发力长远的着眼点。而在以上前瞻领域实现技术的多样性，是大众汽车集团区别于众多竞争对手的一大独特优势。
在节能环保方面，除进一步改进汽油（TSI）和柴油（TDI）发动机之外，大众集团的技术组合和开发活动还涵盖天然气汽车、纯电动汽车与采用电池和燃料电池驱动的混合动力汽车。在刚刚结束的法兰克福国际车展上，我们就可对此窥见一斑——2015年9月15日，大众集团以“科技之光”点亮法兰克福国际车展——大众新一代Tiguan、奥迪A4等车型实现了高效与低耗的最佳平衡；大众Tiguan GTE概念车、奥迪 e-tron quattro概念车、保时捷Mission E的亮相则代表着大众在电力驱动板块的先进技术；而奥迪A4 g-tron车型，则是大众在天然气汽车领域的又一次重磅出击。
这种“万箭齐发”式的高能效策略有助于实现企业的目标，即开发具有吸引力且价格合理的汽车，进而满足最广泛的市场需求。而在实现稀缺资源的高效利用的同时，大众亦一如既往地提供着高标准的舒适度和便利性。
具体到中国市场，海兹曼教授强调，新能源（尤其是电动汽车）是大众未来在华发展的重点。“不久的将来，我们将向中国客户提供从小型车到大型轿车和SUV，从插电式混合动力汽车到纯电动汽车在内的20多种电动汽车。我们不能让电动汽车成为一种退而求其次的交通工具。它在各个方面都必须尽善尽美——技术成熟、安全实用且价格适中。”
除在动力板块的全方位技术创新之外，大众亦在数字化和智能交通方面加快了步伐：大众正将数字技术引入汽车，并将汽车内置传感器与数据中心连接，并以此实现智能化，进而为其新型交通服务提供跳板。由此实现的智能交通包括在特定车型内提供可查看在线交通信息的大众汽车车联网、“蓝·创未来——分享大众汽车”试点项目、“下萨克森电动交通展示”所用的交通卡等，其还在量产车型内提供诸多创新驾驶辅助系统，并展示自动驾驶技术和主动巡航技术。
在以上涵盖高新领域各个方面的“花样”技术研发之下，专属于大众汽车用户的未来，正在到来。
人文关怀 彰显社会责任
“责任与机遇成正比”这一定律适用于人的成长，亦适用于企业发展。2014年，大众汽车集团全球销量已逾1000万辆，这是全体员工通力合作的成绩，亦是其通过一系列企业社会责任活动实现品牌形象不断提升的结果。
在企业内部，大众针对本公司员工的企业社会责任不仅体现在解决其就业上，而是更多地体现在员工培养与关怀层面。“成为全行业最具有吸引力的雇主”是大众的终极目标。目前，大众正依靠由近60万员工组成高质量的“一流团队”来实现这一目标的长期成功。
保证员工的优秀业绩、促进成功和确保员工分享公司收益，是大众汽车集团人事管理战略的核心内容。基于此，大众汽车集团培训学院正持续为提高员工业务水平提供动力；“专业小组”则成为员工的专业之“家”，大众的培训、组织交流学习都以小组为单位展开；已走向全球的双轨制职业教育和培训模式则显示出大众认真履行对下一代人的责任……而在员工关怀上，大众汽车具有合理、公正的薪酬制度、完善的员工满意度调查、丰富的员工福利、为员工提供充分选择的养老金计划以及针对女性员工和残疾员工的特殊照顾等。
除对本公司员工的人文关怀之外，大众亦关注其业务所在地居民生活的幸福康乐。其企业社会责任的优先事项包括资助面向未来的教育和社会项目，项目地点主要位于集团开展业务的地区。但对于自然灾害的受灾区域，大众也会提供及时的自助并鼓励其员工参与志愿工作。
近年来，公司捐赠及员工捐赠已为自然灾害灾区、患病人群、残疾群体以及生活条件亟待改善的青少年提供了数额巨大的物资支援。在中国市场，大众汽车集团（中国）与新疆医科大学、新疆医科大学附属医院合作，发起名为“新疆医生支援西部”的交流项目，并为新疆大学学生提供一项在德国参与学术交流的助学金计划。在其他地区，大众还展开“植树拯救地球”行动、建造道路安全主题公园等丰富的企业社会责任活动，为人类社会发展贡献了不小的力量。
超前理念 助力开创未来
实际上，以上一系列关于技术推新、环境保护以及社会责任方面的举措，都来源于大众“可持续发展”理念，对大众来说，其战略并非不计代价地实现利润增长，而是实现企业效益与社会发展相结合的可持续的发展。
对大众来说，可持续发展意味着其必须以负责人的态度和长远眼光来开展商业活动，而不是通过牺牲长期利益来获取短期成功。大众希望，其顾客、投资者、员工乃至全社会都能在大众的发展中获益。
到2018年，大众希望实现这样的目标——成为全球最成功、最富有吸引力且最具有可持续性的汽车制造商。与此同时，其深知在当今变革空前的时代，每一个目标的实现都将成为过去，因此，在大众向前发展的过程中，其在实现一个阶段目标的同时，永远不忘规划其在下一阶段的“野心”。也唯有如此，大众的可持续发展车轮，才得以滚滚向前。
目前阶段，作为卓越的汽车制造商和社会责任的积极承担者，大众还面临着诸多挑战，如气候变化、资源的可获得性、人口发展、社会价值观的深远变化、数字化、快速的城市化进程以及日趋严重的社会发展不均衡等等，但我们有理由相信，在“可持续发展”理念和基于该理念制定的种种举措之下，大众汽车集团定将继续勇立潮头，书写出属于全人类的崭新未来！ GG
